Artikel van Annemieke Rozemond in TvC nr 4 2024

Het vuur aanwakkeren bij hoogsensitieve coachees

Vermoedelijk is ongeveer de helft van de mensen die psychologische hulp zoekt hoogsensitief (Aron, 2011), dus de kans is groot dat je hen treft in je coachpraktijk. Als je de onderliggende hoogsensitiviteit kunt herkennen bij je coachees, kun je als coach beter aansluiten bij hun behoeften, leerstijl en talenten. Deze coachees komen vaak met vragen op het gebied van stress, burn-out, overprikkeling en emotioneel uit balans zijn. Behalve een kwetsbaarheid voor stress, hebben ze talenten voor bijvoorbeeld diepgaande verwerking. Voldoende hersteltijd helpt hen om hun talenten te cultiveren en niet opgebrand te raken. Kennis van hun talenten helpt hen in het vinden van passend werk. Zodat ze met meer vuur kunnen leven.